よくある質問
会社の取り組みについて
- 男性の育児休暇の実績はありますか？
あります。大いに取得してください。大歓迎です。
- グループ会社間での交流はありますか？
新入社員研修や営業研修はグループを越えて行います。
- 社員育成の取り組みを教えてもらえますか？
基本的にはＯＪＴですが、若手や新入社員は月に１回集合して、『新入社員研修』を開催しています。
中途採用について
- 選考に要する期間はどれくらいですか？
１〜２回の面接と適性検査（SPI）となりますので、早い方は２週間程度で結果がでます。
- 未経験の職種でも採用してもらえるのでしょうか？
はい、急募の場合は経験者のみの募集＆採用もありますが、未経験の方々も活躍しています。
- 年齢制限はありますか？
特に年齢制限はありません。いつまでも挑戦し続ける姿を見せてください。
- エリアを跨ぐ異動・転勤はありますか？
異動や転勤は本人の意向を重要視しています。しかし、会社組織のため、異動をお願いすることはあります。異動はその方のステップアップにつながります。状況や環境が許すのであれば、是非、チャレンジしてください。
新卒採用について
- 濵田社長はどのような方ですか？
非常にエネルギッシュな社長です。常に高い目標にチャレンジしながら、新しいことに取り組んでいます。年数に関係なくどんどん仕事を任せて頂けるので、とてもやりがいがあります。また、厳しさもありますが、いつも愛情を持って接してくださるので、失敗を恐れずに、のびのびと仕事に取り組めています。
- 新規事業の立ち上げに携われますか？
ぜひ、携わって頂きたい。これからのオーリックグループを大きく変えていくのは、20代、30代のメンバーです。手を挙げてください。チャンスを掴んでください。
- 勤務地や職種の希望は出せますか？
もちろん、出せます。出る側の状況や受け入れる側の状況を考慮し、決定していきます。
- 専門学校卒業生も、採用対象でしょうか？
学部、学科が関係ないと同様、専門学校卒業生の方も大歓迎です。活躍している先輩もたくさんいます。
- グループ間での異動・転勤はありますか？
異動や転勤は本人の意向を重要視しています。しかし、会社組織のため、異動をお願いすることはあります。異動はその方のステップアップにつながります。状況や環境が許すのであれば、是非、チャレンジしてください。
- 学部・学科は関係がありますか？
学部、学科は関係ありません。それよりも成長したい意欲。仕事に必要な知識やスキルは各種研修がありますので、安心してください。
